引领行业诚信新风向 绍兴九鼎装饰推行《员工廉洁自律》规范建设

       2025年2月13日——为积极响应国家关于加强企业合规建设的号召，进一步规范行业经营秩序，绍兴九鼎装饰正式发布《员工廉洁自律》规范，成为绍兴装饰行业中系统性推行廉洁自律管理制度的企业。这一举措标志着九鼎装饰在内部治理、客户服务与行业责任领域迈出重要一步，为行业树立了“透明装修、廉洁从业”的新标杆。  

        长期以来，家装行业因流程复杂、信息不对称等问题，屡屡出现“吃回扣”“材料以次充好”“增项乱收费”等乱象，严重损害消费者权益。九鼎装饰此次发布的《员工廉洁自律》，直击行业积弊，通过明确员工行为准则、建立监督机制与奖惩制度，系统性防范廉洁风险，旨在打造“阳光装修”服务体系。 

       根据《公司员工廉洁自律》规范文件，九鼎装饰从行为准则、监督机制、奖惩制度三大维度构建廉洁管理体系。

1. 严明行为“红线”  

     - 严禁员工收受供应商、施工方任何形式的礼品、回扣、宴请等利益输送行为；  

2. 构建全方位监督网络 

     - 设立廉洁自律建设领导小组，开通24小时匿名举报热线及线上平台；  

3. 激励与惩戒并重

     - 对廉洁表现优异的员工给予荣誉表彰、晋升优先及物质奖励；  

     - 对违规行为“零容忍”，视情节轻重采取警告、降薪、辞退等处罚，涉嫌违法的将移交司法机关。

       在消费升级与监管趋严的背景下，绍兴九鼎装饰以自我革新之举，率先打破行业“灰色地带”，不仅彰显了企业的社会责任感，更为装饰行业的高质量发展注入了一剂“强心针”。未来，九鼎装饰能否将这一规范转化为持续的品牌竞争力，并带动行业生态的整体优化，值得市场期待。